职场英语口语第一步——招聘广告

在如今经济全球化的大潮流下,无论从事哪个行业的上班族,若是想在职场上大放光彩,在事业上有所成就,熟练掌握常用的职场英语口语并能够运用自如可以说是前期必不可少的基础工作。只有真正掌握好了商务职场英语口语才能更好地与外国公司、跨国公司进行业务工作上的交流,业务合作才能够顺利的展开,而自身的职业发展前途也因此点亮。

和其他应用型英语一样,职场英语也分为许多个主题,在不同的情境下又有其常用的情景口语词汇和句型,很多同学可能都会买各种各样的职场英语口语书,无论买的是哪本书,一定要记住,我们学习的重要应该是掌握各种词汇在句子中的用法,而不是囫囵吞枣地背书上的例句。

就拿求职面试(Job Hunting)来举例说一说,毕竟我们得先身处在职场上,才有机会说职场英语口语对吧?绝大多数人应该都是看招聘广告来找工作,而如果我们想进入一家企业,至少第一步也是弄清楚招聘什么岗位的人才、对应聘者的要求是什么,然后才能与自身情况对应,否则的话,之后的求职与应聘就是一朵浮云而已。事实上,只要多看看几个英语招聘广告就会发现它们的格式以及内容都具有一定的规律性,虽然不同岗位的要求不同,但我们只需要弄明白其结构,举一反三就很容易啦。

1、个人素质(Personal Qualities)
基本上所有的招聘广告都会提及对应聘者的个人素质要求,基本上常常是这样写的:
1)A stable personality and high sense of responsibility are desirable. 我们需要有稳重的个性以及责任感强的人;
2)Energetic, enthusiastic for work and good communication ability. 精力充沛者,具有良好的工作热情以及沟通协调能力;

2、语言能力(Language Proficiency)
以前在招聘广告上经常看到的是对应聘者四六级、英语专四等英语等级考试的成绩要求,不过现在的公司更看重的是具体的实际能力,比如:
1)Excellent communication skill in both spoken and written English is preferable. 优先考虑英语口语和书面沟通能力出色者;
2)Ability to communicate in Mandarin and the Guangdong dialect. 会用普通话和粤语进行沟通。

3、工作经验(Occupational Experience)
非应届毕业生找工作时相对来讲需要具备更丰富的工作经验更能脱颖而出,毕竟企业不是慈善机构,对员工的培训支出以及等待员工成长所花费的时间都是企业的成本:
1)At least 2 year’s experience for sales in relevant industry. 需要至少2年相关行业的销售经验;
2)Working experience in foreign company will be an added advantage. 有外企工作经历者尤佳。

有的招聘广告上可能还会对年龄、性别,或是其他一些特殊情况有所要求,比如:Adapt to business trip for short term.(能适应短期出差),弄清招聘要求,参加面试之前要事先准备好面试时常用的职场英语口语,特别要注意积累一些和该行业相关的专业名词表达,在面试时适时使用有加分哦!

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